简述行政组织学的知识特点?_简述行政组织学的知识特点
1、行政组织学习是一种集体学习。
2、行政组织学习是一种系统化、持续的过程。
3、行政组织学习是应对环境变化、提高行政组织治理能力的学习过程。
(相关资料图)
4、行政组织学习可以带来行为和组织绩效多方面的改善。
5、行政组织学习有助于促进组织体系的不断完善。
6、行政组织学习，是指建立有关内外环境变化的知识，并据此调整变更有关组织目标、集体行动逻辑和管理制度的一种动态过程。
7、行政组织学习以行政组织为主体，是指行政组织为应对环境变化，提高治理能力，进行的系统化、持续的集体学习过程，行政组织在这一过程中通过各种途径和方式不断获取知识，在组织内传递并创造出新知识，从而带来行为和组织绩效的多方面改善以及组织体系的不断完善。
8、借助阿吉瑞斯提出的关于组织学习方式的分类，将按不同深度将行政组织学习分为:单环学习、双环学习、三环学习。
9、单环学习。
10、单环学习是将组织动作的结果与组织的策略和行为联系起来，并对策略和行为进行修正，以使组织绩效保持在组织规范与目标规定的范围内。
11、而组织规范与目标本身则保持不变。
12、双环学习。
13、双环学习是重新评价组织的本质、价值和基本假设。
14、双环学习也被称为"变革型学习"。
15、三环学习。
16、组织应该学习如何学习，并将之命名为再学习或次级学习，亦即本处所称的"三环学习"，这是最深程度的学习。
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